工伤半个月的休息时间通常从受伤之日起计算。这意味着，一旦被认定为工伤，并确定了休息时间，休息期将从受伤当天开始算起。这个休息期是为了保障员工的身体健康，并确保他们有足够的时间恢复。
具体来说，如果员工在工作中受伤，他们应该立即向雇主报告，并接受医疗检查和治疗。如果医生认为员工需要休息一段时间来恢复健康，那么员工将获得工伤保险赔偿，其中包括半个月的带薪休假。这个休假将从受伤当天开始计算，并在指定的时间内结束。
需要注意的是，工伤保险赔偿的规定可能因地区而异，因此具体的休息时间可能会有所不同。如果您有关于工伤保险赔偿的具体问题，建议您咨询当地的劳动监察机构或律师。
根据《工伤保险条例》的规定，门牙受伤属于工伤范畴。十级工伤是指工伤程度最严重的一种，造成完全或部分失能或的严重工伤事故，应根据职工伤残程度及其生活自理能力等情况给予相应的经济补助。
对于门牙掉落，如果是一颗以上，那么应该可以被认定为十级工伤。如果只是一颗门牙，根据职工伤残程度及其生活自理能力等情况进行评估，可能无法认定为十级工伤，但仍可以获得工伤保险的相应赔偿。具体的赔偿金额以地区和职位不同，需要根据当地的法律法规查询。
很好，由于半个月的休息时间是一个比较短的时间段，具体从哪一天开始可能会有不同的解释和规定。一般来说，如果是因为工作受伤需要休息，那么从受伤之日起计算半个月的休息时间是比较常见的做法。但是具体的规定可能因地区和公司而有所不同，建议您咨询当地的劳动保障部门或公司人事部门，以了解具体规定。