在职人士可以选择考取以下计算机方面的证书：
1. 计算机技术与软件专业技术资格（水平）考试（简称软考）：这是由国家人力资源和社会保障部、工业和信息化部领导的国家级考试，旨在科学、公正地对全国计算机与软件专业技术人员进行职业资格、专业技术资格认定和专业技术水平测试。软考分为初级、中级、高级三个级别，涉及多个专业领域，如信息系统、计算机网络、软件测试等。
2. 微软认证：包括微软认证解决方案专家（MCSE）、微软认证解决方案开发人员（MCSD）等。这些证书认证了个人在特定微软技术领域的专业技能。
3. 思科认证：包括思科认证网络工程师（CCNA）、思科认证网络专业人员（CCNP）等。这些证书认证了个人在网络工程和设计领域的专业技能。
4. 红帽认证：包括红帽认证工程师（RHCE）、红帽认证架构师（RHCA）等。这些证书认证了个人在Linux系统和开源软件领域的专业技能。
5. 甲骨文认证：包括甲骨文认证助理（OCA）、甲骨文认证专家（OCP）等。这些证书认证了个人在甲骨文数据库管理和开发领域的专业技能。
6. 阿里云认证：包括阿里云认证工程师（ACE）、阿里云认证高级工程师（ACP）等。这些证书认证了个人在阿里云云计算领域的专业技能。
7. 华为认证：包括华为认证ICT工程师（HCIA）、华为认证ICT高级工程师（HCIP）等。这些证书认证了个人在华为ICT技术和产品领域的专业技能。
选择合适的证书取决于你的职业目标和兴趣。通常，这些证书需要一定的专业知识和经验，因此在职人士具有优势。请注意，证书并不是就业的唯一决定因素，实际技能和经验也很重要。
“在职交易”通常指的是公司内部员工进行的交易活动，包括但不限于买卖股票、期货、期权等金融产品。这些交易活动可能涉及公司的内部政策和规定，以及相关的法律法规。
对于一些大型企业或跨国公司来说，内部交易可能是一个非常庞大的系统，需要专门的部门或团队来管理和监督。这些部门或团队会制定相应的交易策略，以最大程度地满足公司的利益需求。
需要注意的是，在进行任何在职交易之前，员工应该了解并遵守公司的相关政策和规定，以及适用的法律法规。如果存在任何疑问或不确定的地方，员工应该寻求专业建议或咨询相关部门。